Es un derecho constitucional en México, que tienen los trabajadores para recibir una parte de las ganancias que obtiene una empresa o un patrón por la actividad productiva o los servicios que ofrece en el mercado.

Al ser un derecho constitucional del trabajador al participar en las ganancias de la empresa, todos los trabajadores y trabajadoras deben participar en reparto de las utilidades:

• Todos los colaboradores que desempeñen alguna función en subordinación de una persona moral o física y reciban un salario.
• Colaboradores eventuales que hayan cumplido por lo menos un periodo de 60 días durante el año.
• Colaboradores fijos que hayan cumplido por lo menos 60 días de trabajo durante el año.
• Trabajadores de planta.
• Extrabajadores de planta sin importar si renunciaron o fueron despedidos siempre y cuando hayan trabajado más de 60 días durante el año.
• Trabajadores de confianza, quienes pueden acceder a un reparto de utilidades de un 20% adicional al salario máximo de un trabajador sindicalizado o de base.

Optimiza la participación de los trabajadores en las utilidades, con el fin de cumplir con la obligación patronal de repartir un porcentaje delas utilidades del año anterior, solo ingresa las utilidades de la empresa y el nuestra IA realiza el calculo de utilidades por días, y si es el caso, la retención de ISR a 250 empleados por segundo.